重點不在於調薪，而是社工專業自我如何可能的結構性變革——關於補助民間社工調整薪水一事的延伸性思考
衛福部宣布，行政院正式拍板明年（2024年）起補助民間單位社工人員薪資的起薪調高8.16%，調整社工人員起薪為3萬7765元、社工督導為4萬4239元，預估約有1萬人受益，並且未來也會比照軍公教調薪幅度調整，此外，雇主應負擔費用調增至6,0
王順民|
衛福部宣布，行政院正式拍板明年（2024年）起補助民間單位社工人員薪資的起薪調高8.16%，調整社工人員起薪為3萬7765元、社工督導為4萬4239元，預估約有1萬人受益，並且未來也會比照軍公教調薪幅度調整，此外，雇主應負擔費用調增至6,0
報載衛生福利部於今年的三月初，召開一場調整補助民間單位社工專業服務費的研商會議，雖然，決議要調漲起薪，並且調漲的幅度約有4%~4.56%，當可增加1,400~1,592元的被動收入，但是，逕至取消1,995元的碩士學歷加給，至於，風險加給也
因應社工人員作為社會安全網最重要的關鍵推手及其如何得以久任，對此，行政院核定〈強化社會安全網計畫〉以增聘超過3,000名的社工人員，連帶地，從明年（2020年）起，公部門的社工依工作性質，將會增加新台幣1,500多元到3,000元不等的薪資
因為社工員個人臨場判斷上的疏忽，以致於出現兒童受虐死亡的人倫悲劇，然而，激情過後，還原回到社會工作倫理守則的論述思考上，這當中所可能潛藏的迷思與弔詭，還是有進一步釐清的必要。 根據於1998年所頒布的「社會工作倫理守則」，具體指出來人群服務
報載虐童個案因為社工員的疏忽以致於枉送一條寶貴的人命，而引來對於第一線社工的指責撻伐，只是，千夫所指的背後，隱含的是更為深邃的人文思索，這其中包括有何以中古資歷的社工員所犯的疏忽有點匪夷所思？而該名臨時編制社工員的專業養成為何？督導機制可否