
「一例一休」問題出在菜包
2015年 馬英九 總統任內通過「每週40工時」,自此 台灣 的工時由兩週84小時,又向前縮減一步。2016年 蔡英文 總統第一次修《勞基法》,提出「 一例一休 」,並於同年12月21日施行。隔年因新制滯礙難行,遂研議二修之舉,豈料2018

2015年 馬英九 總統任內通過「每週40工時」,自此 台灣 的工時由兩週84小時,又向前縮減一步。2016年 蔡英文 總統第一次修《勞基法》,提出「 一例一休 」,並於同年12月21日施行。隔年因新制滯礙難行,遂研議二修之舉,豈料2018

每逢中國大陸與 美國 領導人會面, 台灣 各界始終關切台灣問題是否在中美兩國領導人的談判問題之中。今年(106年)11月8至10日,美國總統 川普 赴中國大陸進行國事訪問,在中美兩國聯合記者會中,表面上雖沒有提到台灣問題;惟中國大陸新華社報

去年年底 民進黨 不顧朝野各界諸多反對聲浪,強渡關山大修勞基法後,還不到一年,民進黨卻又要修改當時自吹自擂為最佳版本的「 一例一休 」,使得一例一休在短短十一個月內,兩度引起全國性的社會波盪。這對於向來喜歡把「凝聚社會共識」掛在嘴上的蔡總統

命運多舛的「 一例一休 」,出生未滿周歲就被判死刑,讓立委顏寬恆特地發文哀悼。對於行政院長 賴清德 在11月6日拍版的修訂主張,勞團已揚言9日上街抗議阻「修惡」,資方也憂心鬆綁「七休一」反成枷鎖, 台灣 教授協會則呼籲勞動部撤案。使得原本想
一例一休 自公告實施以來,社會各界雜音不斷,而各項民調結果也顯示,不僅企業抱怨成本上升,工時運用欠缺彈性,就連 勞工 的滿意度也都不及5成。其原因除了新制帶動物價上漲之外,最主要是休假日之加班費過高,導致企業不願讓既有員工加班,尤其是替代性

為了拼經濟解「五缺」,賴揆近日暨連續召開記者會,提出多種令人眼花撩亂的策略,又拍版重修「 一例一休 」的內容。原預期可順利扭轉 民進黨 不擅治國的形象,豈料被勞團改名叫賴清,因為「缺德」讓《勞基法》倒退30年。 儘管賴院長強調重修「一例一休

頂不住外界的強大壓力,行政院決定再修俗稱「 一例一休 」的《勞基法》,從勞動部已端出的修法重點來看,從去年12月實施至今還不滿一年,蔡政府就要大幅翻修、全面棄守選前維護 勞工 權益的承諾,這對 民進黨 的「信用」一定會造成非常大的傷害。 去

行政院最近針對「 一例一休 」所帶來的諸多問題與社會反彈,決定要進行修法,立法委員顏寬恒在臉書貼了一幅「英年早逝」的輓聯,引來兩千多次按讚,顯然大家對於一例一休都有很大的反感,相信這次行政院願意對一例一休進行修法,應該也是受到全社會壓力所做
繼公部門明年加薪3%後,賴揆續推修訂「 一例一休 」,然從媒體預告之改正重點,不論是「七休一」鬆綁、特休假可遞延一年、加班費核實計算,抑或調整「每月加班工時上限」及「輪班間隔時數」,比對週休二日修法沿革,簡直就是回到舊時路。 為兌現給予 勞
已列為本會期優先法案的「 一例一休 」,主導修訂的勞動部,為力求平衡勞資權益,一面廣泛蒐集各界意見,一面又拋出六大討論方向,雖說一切尚未定案。但勞方代表已明確表示反對再修法的態度,並發起「還我七天假」的連署活動,看來一場左右之爭勢不可免。
相傳《白蛇傳》裡的白娘娘,因在端午節喝了雄黃酒而現出原形;今天「 一例一休 」的立法與修訂,反而讓我們看清蔡政府的矛盾本質。從立法階段力爭提高勞動條件,到政策上路全民皆不買單,只得改弦更張,呼應資方修法提案,將「一例一休」從「顧 勞工 」朝

若是與德國勞動法裡的工時條文做比對,「 一例一休 」的立法品質真的很粗糙。不僅配套措施率皆是空白授權,所牽涉到的產業性質歧異又大;空有著高貴理念,卻缺乏對於現地經營實務的體貼與理解,因此自修法公告以來,推動的難度一直很高。撇開廠商增多的負擔