募兵制是我國兵役制度的重大改革，隨著全面募兵政策的推動，未來國軍的兵源結構將產生徹底變化，整體政策涉及層面甚廣，更攸關國防安全與國軍戰力，如何募集到優秀的人才投入軍旅，打造精實、高素質兼具戰力的精銳國軍部隊，是其中一項重要課題。
募兵制度要吸引人才，需要具備適當的薪資及福利條件、良好的生涯規劃與健全的退輔制度，身為職業軍人生活無虞又無後顧之憂，年輕人才願意投入保家衛國的行列，當然這是現實的物質層面，然而，心理層面也是很重要的決定因素，坊間兩句順口溜「好男不當兵、好鐵不打釘」，正是對從軍的偏見，以往農業社會，家庭需要人丁增加生產力，太平盛世農家子弟並不喜歡當兵，但是國家有難時，人民還是會挺身而出從軍報國，但是，這句話後來老是被不當引用，成為不願當兵者的藉口，這是必須導正的觀念。
募兵制度的推行，目前正處於起步階段，要讓民眾打心裡接受、支持並願意加入這樣的制度，除了物質條件的提供，還得宣揚軍人武德、加強軍人榮譽感與使命感，這部分就有賴媒體的幫忙，國家興亡匹夫有責，台灣的媒體在充分享受自由、民主權利的同時，也該為國家安全負起責任、做出貢獻才是。
媒體該為募兵制做些甚麼？筆者認為很簡單，除了幫忙政府做政令宣導，就是公正客觀地報導部隊的相關新聞，並不是要求媒體報喜不報憂，盡挑好的講，但起碼要做到平衡報導，不要老是挑壞的說，流於八卦，部隊是一個龐大的團體，就像一個大家庭，也可能出現一兩個壞孩子，出了問題自有軍紀懲處，近來媒體一發現部隊有甚麼不雅照、吸毒、跑趴等新聞，便大肆渲染報導，對於部隊的正面新聞則興趣缺缺，實在有失公允。
以去年的八八水災為例，國軍部隊第一時間挺進災區救災，日以繼夜努力不懈，軍民齊心合力拯救家園，媒體的苛責聲也是遠蓋過褒獎，事實上，我們的軍人默默付出，保家衛民的優良事蹟比比皆是，媒體有責任讓民眾知道這些訊息，我們不能放任部隊被媒體隨意汙名化與標籤化，一旦錯誤的刻板印象形成，將影響部隊形象，損害軍隊威信，往後誰還敢把孩子往部隊裡送，就算願意也只是看上經濟條件，把從軍當成養家餬口的一份工作，這樣如何能招募到真正優秀之人才，民眾又如何能放心把國家安全，交到抱持如此心態的軍人手上，我們必須找回民眾對軍人的信心與正面形象，這點媒體是義不容辭的，唯有如此，民眾才願意讓其子弟投身軍旅，年輕人打從心裡尊重軍人，覺得身為軍人有崇高的榮譽感，甚至有一種莫名的優越感，體認到擔任保家衛國的軍人，是一種榮耀與使命，才願意積極主動加入部隊，部隊才能募集到為國防安全盡心盡力的優秀人才。
募兵制度要吸引人才，需要具備適當的薪資及福利條件、良好的生涯規劃與健全的退輔制度，身為職業軍人生活無虞又無後顧之憂，年輕人才願意投入保家衛國的行列，當然這是現實的物質層面，然而，心理層面也是很重要的決定因素，坊間兩句順口溜「好男不當兵、好鐵不打釘」，正是對從軍的偏見，以往農業社會，家庭需要人丁增加生產力，太平盛世農家子弟並不喜歡當兵，但是國家有難時，人民還是會挺身而出從軍報國，但是，這句話後來老是被不當引用，成為不願當兵者的藉口，這是必須導正的觀念。
募兵制度的推行，目前正處於起步階段，要讓民眾打心裡接受、支持並願意加入這樣的制度，除了物質條件的提供，還得宣揚軍人武德、加強軍人榮譽感與使命感，這部分就有賴媒體的幫忙，國家興亡匹夫有責，台灣的媒體在充分享受自由、民主權利的同時，也該為國家安全負起責任、做出貢獻才是。
媒體該為募兵制做些甚麼？筆者認為很簡單，除了幫忙政府做政令宣導，就是公正客觀地報導部隊的相關新聞，並不是要求媒體報喜不報憂，盡挑好的講，但起碼要做到平衡報導，不要老是挑壞的說，流於八卦，部隊是一個龐大的團體，就像一個大家庭，也可能出現一兩個壞孩子，出了問題自有軍紀懲處，近來媒體一發現部隊有甚麼不雅照、吸毒、跑趴等新聞，便大肆渲染報導，對於部隊的正面新聞則興趣缺缺，實在有失公允。
以去年的八八水災為例，國軍部隊第一時間挺進災區救災，日以繼夜努力不懈，軍民齊心合力拯救家園，媒體的苛責聲也是遠蓋過褒獎，事實上，我們的軍人默默付出，保家衛民的優良事蹟比比皆是，媒體有責任讓民眾知道這些訊息，我們不能放任部隊被媒體隨意汙名化與標籤化，一旦錯誤的刻板印象形成，將影響部隊形象，損害軍隊威信，往後誰還敢把孩子往部隊裡送，就算願意也只是看上經濟條件，把從軍當成養家餬口的一份工作，這樣如何能招募到真正優秀之人才，民眾又如何能放心把國家安全，交到抱持如此心態的軍人手上，我們必須找回民眾對軍人的信心與正面形象，這點媒體是義不容辭的，唯有如此，民眾才願意讓其子弟投身軍旅，年輕人打從心裡尊重軍人，覺得身為軍人有崇高的榮譽感，甚至有一種莫名的優越感，體認到擔任保家衛國的軍人，是一種榮耀與使命，才願意積極主動加入部隊，部隊才能募集到為國防安全盡心盡力的優秀人才。
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